下月实习职业规划范文通用版
下月实习职业规划通用版 第一篇
在实习之前我们要制定一个实习规划，这个实习规划不仅仅一个规划而已，我们要将这个规划付诸到实际行动中去，在实习期间严格执行：
一、严格遵守顶岗实习学校的纪律及规章制度，认真完成各项进修任务。
二、认真作好见习听课记录，进修科任教师的教学技巧，制定自己在实习阶段符合本班的教学方案。
三、注意观察自己所跟的班级学生情况，为接下来的实习职业打好铺垫，针对学生来教好自己的每一节课。
四、虚心向科任教师请教实习阶段将要接触的教学内容，认真的备好以后所要教的教学教案，再交于科任教师给予指导、修改。
五、认真写好见习阶段的每天见习心得体会，最终拓展资料每天的心得体会，写好自己本次的见习拓展资料。
六、我会以最快的速度来了解我所带的班级学生情况，尽快的适应教学。
七、我会尽自己最大的努力教好自己所带的班级，在课余时刻里多关注学困生，让他们也尽快能赶上来。
八、在进入实习职业后，认真批改每一位学生的作业，按时给学生讲解。
九、认真完成自己的实习任务，如：
（一）完成听课记录，点评；
（二）每周自评本周进修体会；
（三）认真写好教学教案。
（四）在实习学校做一些教育调查。
下月实习职业规划通用版 第二篇
一、实习目的：
毕业实习，目的在于亲身体验会计职业的具体内容和操作，为顺利毕业并走上职业岗位打好基础。
二、实习时刻、方式：
一见习时刻：二零xx年一二月一四日至二零xx年三月三一日
二见习方式：个人联系的形式到企事业单位进行会计、财务等相关岗位实习
三、实习内容：
一、了解企业(或单位)的经营特点
(一)企业(单位)名称、所在地点，开户银行。
(二)企业(单位)主要的经营项目，其他经营项目。
(三)企业(单位)的生产情况或经营情况。
二、了解企业(单位)的管理组织
(一)企业(单位)的隶属关系及所有制体制。
(二)企业职工人数及生产的`规模，生产组织管理的建制。
(三)财务会计管理的组织及财务人员岗位设置。
三、了解企业(或单位)的会计职业
(一)总分类科目、明细分类帐科目。通过翻阅总帐及明细帐来了解。
(二)会计凭证的格式及内容
(三)会计帐簿的种类、格式
(四)对帐与结帐职业
(五)会计报表种类及格式
四、其他相关聪明的了解
(一)了解企业(单位)纳税的种类，纳税的计算及与纳税部门的联系情况。
(二)了解企业(单位)遵守财经纪律及财经法规的情况。
五、填制各种原始凭证和记帐凭证。
六、登记各类明细帐和总帐。
七、与银行对帐，编制银行存款余额调节表。
八、装订整理各种会计资料，如：记帐凭证，原始凭证、帐簿，报表等。
四、要求：
一、明确实习目的，端正态度，恪守职业道德。
二、珍惜见习机会，遵守见习单位纪律及各项规章制度。
三、不懂就问，虚心请教。
四、注意文明礼貌，爱护公物，保持室内清洁卫生。
五、注意安全，防止事故的发生。
六、不泄漏经济秘密，对会计资料细心爱护，不颠倒顺序，不损坏，不丢失，看后照原样放回原处。
经多方努力确实联系不到实习单位的学生，必须于二零xx年二月二零日-二二日三天内向班主任递交请求安排模拟实习的书面申请，由系上统一安排进行模拟实习。
四、 实习时刻
二零xx年一月二零日(周二)至四月三零日(周四)，共一零一天
二零xx年五月四日(周一)返校报到
五、 实习报告
学生毕业实习结束，必须按统一格式提交“毕业实习报告”
毕业实习报告以写实为主，基本内容为：
一、实习单位名称及详细地址
二、实习指导教师姓名、职务、职称
三、实习起止时刻(按不同实习岗位分段填写)
四、实习岗位与实习的具体内容
五、收获与体会
六、对学校教学职业的意见与建议
下月实习职业规划通用版 第三篇
在局领导班子的带领和科室同志们的共同努力下，我们旅游质量管理科圆满完成了x月份职业任务。现将本月职业拓展资料如下：
一、对迎宾大酒店、京河宾馆两家酒店的’星级复核改造进度进行了跟踪督查和业务指导。目前，因资金短缺，改造进度缓慢。
二、帮助大榆树旅行社协调了工商部门、徐州市旅游局对其地址变迁变更相关手续，并已上报省旅游局。
三、完成了对沙沟湖游乐场及王杰纪念馆的安全检查职业。
四、检查指导了全市平安景区参创单位台帐建立职业。
五、调度了黄金海岸大酒店与徐州中国国际旅行社合作事项进展进度情况，目前，两家正处洽谈之中。
六、组织协调了艾山山体绿化置换相关事宜，目前，相关职业正在有序进行中。
七、根据邳州市放心消费创建活动领导小组办公室文件灵魂，认真做好了全省放心消费创建惠民实事认定申报职业。
八、对李超时纪念馆进行了一次旅游安全检查。
九、圆满完成了艾山九龙风景区创建自驾游基地的相关申报材料。
一零、根据邳政办发(二零xx)一六号《集中开展安全生产隐患排插治理行动的通知》的文件灵魂，依法检查了各涉旅企业(酒店、景区、旅行社、车船队)。
一一、赴新沂马陵山景区进修了自驾游创建职业经验。
x月份职业规划
一、参加徐州市旅游局举办的二零xx版《旅游饭店星级的划分与评定》培训。
二、迎接江苏省旅游局来我市对艾山九龙风景区创建江苏自驾游基地进行实地调研职业。
三、迎接江苏省旅游局来我市对邳州迎宾大酒店进行四星级重新评定职业。
四、现场督查全市六家旅游饭店开工进展情况。
五、对全市旅游市场进行一次安全大检查，以迎接五一黄金周的到来。
六、继续开展平安景区创建活动。
七、继续组织协调艾山山体绿化置换相关事宜。
八、完成局领导交办的其他职业。
下月实习职业规划通用版 第四篇
一、对职业岗位的认识
开门见山说，办公室文秘这一职位是中介性的职位，整个集团的上传下达都是由办公室承接代办的，因此文秘职业一定要做到下面内容几点：
一、服从，一切职业要听从领导的吩咐和安排。
二、领会，要完全领会、遵照领导的意图办事。
三、执行，要坚定地落实贯彻领导意志，强化执行力，做好办公室文员职业拓展资料。
然而服从并不是被动，很多职业可以提前预测、积极主动地开展，及时准确地掌握各方面的职业动态，及时向领导反馈各方面的信息，注重调查分析，为领导提供决策参考；同时，办公室职业还要讲策略，讲职业艺术，认真、科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调职业，不能扯皮、推委、出现职业空档。
接下来要讲，办公室文秘职业相当于集团的小管家，办公室日常的物品采购、发放；各子公司常用物品的登记、备案等都由办公室完成，因此办公室文秘一定要有足够的耐心并热爱本职职业。
二、对未来职业的规划
一、在日常事物职业中，我将做到下面内容几点：
（一）协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等职业，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。
（二）做好了各类信件的收发职业。
（三）做好低值易耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销职业。
（四）协助办公室主任做好公章的管理职业。公章使用做好详细登记，严格执行集团公章管理规定，不滥用公章。
（五）做好办公用品的管理职业。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家职业的需要。
（六）做好办公室设备的维护和保养职业，
（七）协助办公室主任做好节假日的排班、值班等职业，确保节假期间集团的安全保卫职业。
（八）认真、按时、高效率地做好领导交办的其它职业。
在日常事物职业中，我一定遵循精、细、准的规则，精心准备，精细安排，细致职业，干标准活，站标准岗，严格按照办公室的各项规章制度办事。
二、在行政职业中，我将做到下面内容几点：
（一）做好领导服务：及时完成办公室主任、集团各部经理和部门主管交办的各项的职业。要成为领导的助力、助手，急领导所急，想领导所想，勤跑腿，多汇报，当好参谋助手。
（二）做好各部门服务：加强与各部门之间信息员的联络与沟通，体系的、快速的传递信息，保证信息在公司内部及时准确的传递到位。
（三）做好员工服务：及时的将集团员工的信息向公司领导反馈，做好员工与领导沟通的桥梁。
（四）协助办公室主任完善集团各项规章制度。
（五）做好信息保密职业：保存好办公室常用文档，做好存档保密职业；要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档职业。
（六）做好文书职业：及时完成领导交办的各种文稿，进修各种文字材料的写作，进步自身写作功底。
三、进步个人素质和业务能力方面，我将做到下面内容三点：
（一）积极参加集团安排的基础性管理培训，提升自身的专业职业技能。
（二）向领导和同事进修职业经验和技巧，快速提升自身素质。
（三）通过个人自主的进修来提升聪明层次。
我深知：一个人的能力是有限的，但一个人的进步机会是无限的。现在是聪明经济的时代，如果我们不能很快地提升自已的个人能力，进步自已的业务水平，那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己，开头来说要一个良好的平台，我认为xx集团就是我最好的’平台，我一定会把握这次机会，使业务水平和自身素质同步进步，实现自我的最高价格。
四。其他职业
（一）协助人力资源部做好各项职业。
（二）协助财务部、物业部、项目部做好相应职业。
（三）协助各子公司做好各项职业。
（四）及时、认真、准确的完成其它临时性职业。
办公室文秘这个职业岗位是琐碎、繁杂的。我将根据实际情况进行合理分工、合理安排，认真落实岗位责任制，确保职业井然有条；还要创新性地职业，不断探索职业的新思路、新办法和新经验；同时增强职业创新性的同时，我一定注意办事到位而不越位，提供服务而不干涉决策，真正成为领导的参谋助手，成为上、下沟通的桥梁。
下月实习职业规划通用版 第五篇
在毕业之后，我的第一件事要进行实习职业，为确保实习职业的顺利进行，开头来说要制定好详细的毕业实习职业规划。我详细的实习职业规划是这样的：
我系二零xx级共有一三四人。其中旅管专业三四人，招商管理专业三五人，采购供应管理专业三零人，酒店管理专业三五人。为保证实习职业的顺利进行，特制定本规划。
一、专业实习职业的指导想法
遵循就业是民生之本规则，实行实习就业一体化，重点培养学生的专业能力和就业能力，满足企业对应用型商务人才的需求。
二、专业实习职业的目的
使学生受到深刻的专业想法教育，增强其对未来所从事职业的适应性和光荣感与责任感；使学生将所学的基本聪明、基本学说和基本技能综合运用于专业操作；培养学生从事职业的初步操作能力；全面检验系的办学想法、培养目标、专业设置、教学内容与教学技巧等，及时获得反馈信息，不断改进教学职业；使学生找到一份好的职业。
三、专业实习职业的方式、时刻和地点
学生根据自身的就业原景、专业特点和兴趣自行联系实习就业单位，进行分散实习就业。同时，对于少数企业需要一定人数的实习就业学生，则由体系一联系安排。实习时刻为二零xx年二月到六月一五日，实习地点为区内外相关企业。
四、专业实习职业的措施
（一）成立实习职业领导小组
组长：李玉田
副组长：刘武军吴日岗
成员：陆晓珍唐秀念李凯旋黄宽勇
（二）做好实习前的准备职业
一、对学生加强专业教育。特别是加强吃苦耐劳、艰苦创业教育，使学生树立从生产服务一线做起，从基层做起稳步进步的职业理念，培养学生诚恳守信、忠于职守的职业道德和团队协作灵魂。
二、加强操作教学，切实进步学生的专业技能，缩短其实习期间熟练上手操作的周期，树立我系和学院良好的办学形象。
三、加强就业指导，把实习与就业紧密结合起来。
（三）学生专业实习要求
学生必须根据实习安排，服从实习单位的领导和岗位安排，在部门领导的具体指导下，主动积极地完成实习单位交付的各项实习任务。在实习期间，要注意调查研究，积累有关资料，了解实习单位的基层职业技巧及内部业务联系，及时予以划重点，将感性认识进步到学说高度，以便为今后的职业打下良好的基础。愿意在实习单位职业，实习单位同意就业的，及时签订就业协书。
（四）加强对专业实习经过的跟踪监控和指导职业
专业实习带队老师为吴日岗、刘武军、李凯旋、唐秀念和黄宽勇五位教师。
五、经费预算
学生实习补助：一三四人×一二零元/人=一六零八零元
带队老师差费：路费四人×五零零元/人=二零xx元
住宿及差旅补助按五天计（四人）
六、建议
学院各部门必须以学生就业为本，争取把与学生毕业有关的各项职业如课程补考、表格填写核对、电子照相等职业提前在二零xx年一二月一五日前做好，解决学生实习就业的后顾之忧。
下月实习职业规划通用版 第六篇
一 、教学实习职业：
在指导教师的帮助下认真上好每一堂课。上课前和上课后 在指导教师的帮助下认真上好每一堂课。上课前和下课后应该主动地、虚心地向指导教师请教。
在完成自己教学任务的同时，还要积极听实习同学或其他教师的课。听课时要作好听课记录，并从教学法和教育心理学的角度出发进行分析，写出自己的收获和建议，为撰写实习拓展资料积累素材。
认真制定好各项职业规划。如班主任职业规划、个人实习职业规划、教学规划等，按规划落实本学期的各项职业。
认真听课、备课、上课、完成为期八周的美术教学职业，使教学技能在操作中进步自己的课堂教学能力。
认真研究教材，做到每节课有明确的目标、重点、难点，有明确的教学技巧和进修技巧，撰写详细教案，认真备课。及时写出教学反思。
要认真布置、批改作业。批改要正确、及时，评语要恰当。对每次作业情况要及时作好记录，要写出本次作业的主要难题，并对难题作出分析，提出改进办法及辅导措施(尤其是对后进生的辅导)，作好讲评。
实习期间，组织出墙报及其他课外活动。
二 、班主任职业实习：
进行班主任职业的实习，要针对实习班级的情况采取有效的方式对学生进行想法品德教育，主持班会活动。
要学会做学生想法转化的细致职业。了解他们的想法心情，有针对性地进行帮助教育。
要学会指导班干部职业。实习期间个人职业划重点，在原班主任的指导下主持干部会议
做好班主任的日常职业。如检查学生纪律批改学生周记、开展文体活动、完成实习学校的中心职业等，保证实习班正常的教学秩序和各项安全职业。不擅自批假，不擅自组织校外集体活动或将学生带出校外进行其他活动。有意向可请示原班主任和实习指导教师。
三、教育调查和教育调研：
下月实习职业规划通用版 第七篇
服装学校顶岗实习，是学校开设服装生产管理、服装生产管理课程设计课程之后，开设的综合性操作教学环节，是对服装生产管理学说聪明的综合操作运用进修。
一、目的与任务
服装专业顶岗实习是作为服装生产管理学说教学课程的操作教学部分而开设的，是在完成服装生产管理学说进修、课程设计综合训练之后，为使服装设计与工程专业的学生，对所学专业有一体系的感性认识，为将来更好地服务社会打下一定的基础。
通过顶岗实习可获得实际聪明和技能，并可分析发现生产实际中的现实难题及潜在难题，培养学生独立思索和处理实际难题的能力。通过顶岗实习培养学生劳动组织觉悟、群众想法、实事求是、学说联系实际的作风，巩固专业聪明，丰富教学手段，进步教学水平，为学生走向职业岗位创新基础。
二、内容与要求
本实习要求学生掌握服装企业经营、生产、管理的全经过，重点是服装公司内部运作模式及运作技巧、程序，特别是生产组织管理经过、产品开发、工艺文件编制、生产安排、调度、控制及服装产品质量控制分析等内容
（一）企业概况
一、企业（公司）经营理念及目标；
二、企业（公司）品牌、商标、产品类别；
三、企业（公司）组织机构设置、人员定岗及配备、企业员工数量和构成；
四、企业（公司）生产能力、近五年来的经营业绩、获得的成绩等。
（二）服装生产经过
一、技术部（产品开发部）。
（一）怎样进行服装市场调研及预测；
（二）怎样选定产品品种、款式设计、结构设计材料选定；
（三）怎样进行样品试制、鉴定；怎样进行系列样板设计、量体及订做服装设计；
（四）怎样进行产品技术文件的编制。
二、裁剪部
（一）怎样选订、购进服装面辅料，并进行检验；
（二）订购的服装材料怎样进行后整理，若存在质量难题，应怎样协商、难题解决；
（三）怎样进行裁剪分床方案设计；
（四）怎样进行排版、有何技术要求；
（五）怎样进行铺料、划样、开裁、检验、编号、及捆扎，有何技术要求；
（六）裁片质量难题怎样解决；
（七）粘合衬使用部位及影响是什么；
（八）粘合工艺参数怎样制定；
（九）粘合技术质量有何要求；
（一零）裁剪人员定岗、定编及岗位责任内容有那些；
（一一）裁剪部工艺设备有何特征、有哪些技术参数、怎样配置、怎样布局设计。
三、缝制部
（一）缝制生产线（班、组）建立依据及其结构是什么；
（二）怎样制订缝制工艺流水线；
（三）怎样进行缝制流水线设备布局；
（四）怎样进行缝制流水线人员编制、有何技能要求；
（五）缝制流水线设备有何性能特征，怎样配置；
（六）裁片、半成品、成品运输和存放有何要求；
（七）缝制流水线产量怎样计算、质量怎样考核；
（八）缝制流水线有何技术要求；
（九）缝制流水线上关键工序的确定、控制及管理；
（一零）缝制流水线技术文件的编制与修订；
（一一）缝制流水线工时定额的确定与修订
四、后整理部
（一）整烫工艺参数怎样设计；
（二）整烫工艺流程怎样确定；
（三）整烫设备性能特征及布局设计；
（四）锁眼、钉扣、工艺技术要求；
（五）锁眼、钉扣设备特征及其布局设计；
（六）包装方式、材料及技术要求；
（七）服装后整理内容及技术要求；
（八）验收依据和程序；
（九）入库、搬运和库存要求。
五、综合情况
（一）服装生产各个环节调控及衔接技术要求；
（二）员职业息规定及假期规定；
（三）企业进步规划、远景目标等。
三、技巧与步骤
一、实习时刻：本实习拟安排在第四或第五学期服装生产工艺和课程设计之后进行，顶岗实习与假期相连，便于机动一—二周较合适；讲座及参观可安排一周；其它时刻为下厂实习时刻。
二、实习方式：考虑到本专业的实际特点，本实习形式可采取下面内容形式进行。
（一）邀请服装企业主管生产的技术人员，来校或在企业进行专题讲座；
（二）在任课教师的带领下，选择有代表性、具备专业特色的服装企业进行参观、进修，教师或企业有关人员可进行现场指导；
（三）学生在任课教师的指导下，自愿自主地联系有关企业进行实习，可由学生自定，但必须满足实习目的及内容要求。
三、实习单位：实习场所可有三种方式可供选择，即校内服装工艺实训室、校外实习基地或由学生在任课教师的指导下，自愿自主地联系有关企业进行实习。
四、责任与纪律
（一）学生不得无故不参加实习，实习成绩不及格，无补考机会；
（二）遵守校内外、厂（公司）内外一切规章制度；
（三）勤奋进修、尊敬工人师傅、技术人员、爱护公司一切财产；
（四）认真进行实习，勤学好问，作好实习资料收集职业；
（五）实习结束后，利用假期完成实习报告的撰写任务；
（六）有难题应及时与任课教师及企业相关人员联系，未经许可不得中断或随意改变实习规划。
四、成绩考核
一、实习成绩应由下列几部分组成：
（一）讲座、参观进修情况，可占二零%；
（二）顶岗实习报告，可占五零%；
（三）顶岗实习日记，可占一五%；
（四）顶岗实习期间的厂方鉴定，可占一五%。
二、顶岗实习报告、日记及厂方鉴定，实习结束后的第二周周五下午五点以前，由班进修委员统一收齐后，电子版及纸质稿一同交任课教师，不得无故迟交或不交。
下月实习职业规划通用版 第八篇
一、实习的目的
对物流管理的领会，从来都是来源于课堂上的学说聪明。想在这个岗位职业，没有物流基层职业经验，管理是纸上谈兵。因此，为了更好地领会物流管理的概念，了解物流运作流程，深入了解物流行业的进步现状与现场学说聪明的差异，为以后走向社会、进入职业岗位做准备，下学期将进行为期三个月的物流实习。
二、实习安排和要求
三月一日开始实习，实习地点为物流城A区荣信物流有限公司石家庄临沂专线部。要求在每个岗位实习两周，熟悉物流的每个环节，每天写实习日记，如实记录当天的职业内容、存在的难题及解决技巧。实习结束，要完成详细的物流实习报告。
具体如下
从—一到—一五到达实习单位，熟悉职业环境，听职业人员关于实习单位和注意事项。实习期间，需要了解内部接收者的职业内容。
—一六到—三一练习作为外部接收者，了解外部接收者的职业内容和定价技巧。
—一到—一五练习做售票员，进修物流管理软件的应用，了解售票员的内容和注意事项
—一六到—三零练习装卸管理，进修装卸经过中的技巧，采取措施避免在此经过中货物损坏。
从—一到—一五，练习催收的.支付，熟悉催收的周转流程，以及催收不及时退回的解决方案。
—一六到—三一物流管理岗位实习，进修怎样有效衔接物流活动的各个环节，怎样应对物流活动中的突发事件。
拓展资料实习经过，深入分析物流行业现状，找出物流管理学说与物流操作的差距，制作实习报告。
三、实习期间的注意事项
为了保证实习达到预期效果，实习期间必须做到下面内容几点。
一、实习必须按规划进行，不得擅自脱离实习。
二、实习期间态度要认真，各实习环节都要尊重指导实习的职业人员。
三、善于进修，操作活动与学说聪明相结合，善于发现和难题解决，树立大学生良好形象。
四、遵守实习单位的管理规定，做好每一个实习岗位，给实习单位留下好印象。
值得提醒大家的是，实习规划并不是闭门造车。要想规划具有可操作性，必须事先对实习单位和实习内容有详细的了解，有针对性地安排实习内容，这样规划才不会脱离实际，导致规划无法实施。希望这份大学生物流实习项目的范文能对大家有所启发。
下月实习职业规划通用版 第九篇
根据xx大学《集中操作性教学职业规划的若干要求》和有关文件灵魂，结合xx级各专业本科生培养方案，对我院xx级本科生七个专业路线一一个班学生的毕业实习职业规划作如下安排：
一、毕业实习的目的和地位：毕业实习是大学专业人才培养方案中根据人才培养需要设置的、各专业学生必修的集中操作性教学环节，是学生在教师指导下通过其亲身体验、自己动手完成的教学经过，其目的是进步学生的进修效率、更好地培养学生的创新能力和独立职业能力，进步学生的综合素质。毕业实习环节合格者获得一零学分；按xx大学规定，毕业实习不能免修。
二、实习时刻xx级各专业本科生的毕业实习职业规划均安排八周，跨学期实施，具体日期为二零xx年一二月一八日起，至二零xx年三月二八日止。
三、组织办法
一、组织领导本次毕业实习由院xx届毕业生毕业实习领导小组领导：组长：副组长：成员：秘书：
二、毕业实习的指导各专业路线设负责人，并指定若干有经验的教师共同指导：（一）证券投资路线负责人：（二）期货投资路线负责人：（三）保险学路线负责人：（四）投资银行路线负责人：（五）经纪人路线负责人：（六）信用管理路线负责人：（七）传媒经济路线负责人：
三、实习学生的组织形式：（一）本次毕业实习的xx级本科生学生共四九九人，按集中实习和分散实习两种办法组织。学生结合所学专业和自身条件自主选择一种实习方式。（二）选择分散实习的学生，由学生自己联系实习单位，但要办理相关手续，包括本人申请、对方单位的接收确认函等。（三）选择集中实习的学生，由学院联系实习单位；参加集中实习的学生必须服从学院统一的编组安排。（四）学生的实习地点和单位确定以后，必须保持稳定。集中实习的学生在实习期间不准以任何理由调换实习单位；分散实习的同学确有需要可以更换一次实习单位并及时向学院报告备案。
四、职业程序
一、编制实习教学文件：二零xx年一二月一零日前领导小组办公室完成本次实习有关文件的编制。
二、布置实习任务：二零xx年一一月三零日前，各专业路线实习负责人向本专业路线的学生关于本次实习教学大纲，说明实习目的、基本内容和要求。
三、确定实习地点、实习单位：二零xx年一二月六日前，各专业路线实习负责人将选择分散实习方式的学生分组名单报教学部。此后，学院有关领导、部门、专业路线实习负责人和实习学生共同多方联系，确定集中实习学生的教学地点和单位。
四、动员大会：二零xx年一二月中旬，学院在五零零人报告厅召开动员大会，领导小组成员、学团办领导、xx级班主任及全体学生参加。
五、返校时刻：学生实习结束后，返校时刻为二零xx年三月二九－三零日。如有独特情况不能按时返校，必须提前请假。请假时刻不超过二天的，向班主任老师请假；超过两天的，必须向学院分管实习职业的副院长请假，并准备好有关请假原由的文字材料、证明备查。凡无故不按时返校者，一律按旷课计，不能获得实习学分，并按学校的学籍管理规定处理。三月三零日晚七：三零由学院分管实习职业的副院长主持，学工部领导、班主任参加，在五零零人报告厅召开xx级全体学生大会，检查同学返校情况，同时布置毕业论文职业。
六、综合评定实习成绩：二零xx年四月二日—四月一二日由各专业路线实习负责人组织评定学生毕业实习成绩，四月一三日报教学部。
五、对学生实习情况的指导、检查和考核内容
一、教师指导：对集中实习的学生，指导教师应到实习点了解学生实习情况，进行必要的检查和指导，作好考核职业；对分散实习的同学应通过书信（含Email）进行联系检查和指导。领导小组分别在二零xx年一月一七日和二零xx年三月一四日召开阶段情况分析会，并形成简报报xx大学教务处。
二、学生周：学生在实习期间，每周必须写一份，自己保存；实习结束后交实习指导教师，作为成绩评定的依据其中一个。周必须结合实习专业、实习的实际情况，汇报本周实习职业的主要内容，有感而发，写出自己的体会和经验。
三、学生书面（含Email）汇报：所有学生在实习期间，必须向实习指导教师分别在二零xx年一月一五日前和二零xx年三月一日前做二次书面（含Email）汇报；并由实习指导教师留存，作为成绩评定的依据其中一个。
四、学生实习报告：学生必须在实习的最终两周内写好实习报告。实习报告应运用所学专业的学说聪明，结合在实习单位实习的实际情况撰写。可以就三至四个在实习经过中体会深刻，或自己感兴趣的专业难题进行论述，也可以就此谈自己的`体会和看法。实习报告不少于三零零零字。
五、学生实习鉴定：实习结束时学生应填写好《毕业实习鉴定表’里面“毕业生实习自我鉴定”栏目，并要请实习单位领导或实习指导者小编认为‘毕业实习鉴定表》上签署意见及鉴定，并加盖实习单位的公章后带回。
六、学生可提供的其它材料：如果学生在实习经过中参与了与专业有关的调研、策划、谈判、论证，在征得实习单位的同意后，可以将为所在单位撰写的各种策划书、市场调查报告、项目可行性分析、谈判纪要等有关文字材料作为实习报告的附件交回学院；如果涉及实习单位的商业秘密，可以复印其封面、目录等部分内容，并让实习单位出示你参与该项目的证明（须有单位公章、日期、实习单位领导签字）。上述材料与实习报告一起，作为实习成绩评定的依据。
七、成绩评定：学生实习结束返校后，必须上交周八份、《实习报告》、《毕业实习鉴定表》。专业路线负责人在四月一日—四月一二日内，组织有关教师按“杰出、良好、中等、及格和不及格”等五档，做好学生毕业实习成绩评定，上报领导小组。领导小组对杰出、不及格者将严格审查。
六、实习职业划重点：实习职业结束后，各专业路线负责人应对本专业路线学生的毕业实习做划重点，写出拓展资料报告。学院领导小组在四月二零日左右召集各小组做划重点，最终写出拓展资料报告上报、存档并召开拓展资料大会。
七、毕业实习注意事项
一、参加分散实习的同学必须把《毕业实习管理委托书》交给所在实习单位的领导或指导者。
二、实习学生到实习单位开始实习后，应及时请实习单位填写《实习单位回函》。《实习单位回函》务必在二零xx年一月五日以前（以投递时邮戳日期为准）寄给本班班主任。不按时寄回者，实习成绩作不及格计。
三、每位同学必须认真阅读所在专业路线的《毕业实习大纲》的要求，领会其灵魂，按要求进行实习；并将《毕业实习大纲》交给所在实习单位的领导或指导者参阅。
四、请用一六开本子撰写周，以便收回检查。
五、注意人身安全，防止意外伤害。特别要注意为实习单位保守包括商业秘密在内的各种机密。
六、同学们在实习期间，请注意收集撰写毕业论文的资料，按时确定毕业论文选题。
七、在实习经过中，遇到难题、困难或独特情况，请及时向实习单位领导、学院领导、班主任、专业路线负责人汇报。
下月实习职业规划通用版 第一零篇
一、教学实习职业：
(一)在指导教师的帮助下认真上好每一堂课。上课前和上课后在指导教师的帮助下认真上好每一堂课。上课前和下课后应该主动地、虚心地向指导教师请教。
(二)在完成自己教学任务的同时，还要积极听实习同学或其他教师的课。听课时要作好听课记录，并从教学法和教育心理学的角度出发进行分析，写出自己的收获和建议，为撰写实习拓展资料积累素材。
(三)认真制定好各项职业规划。如班主任职业规划、个人实习职业规划、教学规划等，按规划落实本学期的各项职业。
(四)认真听课、备课、上课、完成为期八周的美术教学职业，使教学技能在操作中进步自己的课堂教学能力。
(五)认真研究教材，做到每节课有明确的目标、重点、难点，有明确的教学技巧和进修技巧，撰写详细教案，认真备课。及时写出教学反思。
(六)要认真布置、批改作业。批改要正确、及时，评语要恰当。对每次作业情况要及时作好记录，要写出本次作业的’主要难题，并对难题作出分析，提出改进办法及辅导措施(尤其是对后进生的辅导)，作好讲评。
(七)实习期间，组织出墙报及其他课外活动。
二、班主任职业实习
(一)进行班主任职业的实习，要针对实习班级的情况采取有效的方式对学生进行想法品德教育，主持班会活动。
(二)要学会做学生想法转化的细致职业。了解他们的想法心情，有针对性地进行帮助教育。
(三)要学会指导班干部职业。实习期间个人职业划重点，在原班主任的指导下主持干部会议
(四)做好班主任的日常职业。如检查学生纪律批改学生周记、开展文体活动、完成实习学校的中心职业等，保证实习班正常的教学秩序和各项安全职业。不擅自批假，不擅自组织校外集体活动或将学生带出校外进行其他活动。有意向可请示原班主任和实习指导教师。
三、教育调查和教育调研
下月实习职业规划通用版 第一一篇
七月份职业拓展资料
一、配合民主理财小组按时完成了对各类办公费用的审核报销职业。
二、完成了各类帐目财务凭证编制、帐务及时登记职业。
三、完成了职工差旅费的登记发放职业。
四、按时完成了各类财务报表的编制上报职业。
五、及时设置建立了xx年度财务帐目，并按照财务规范要求完成了帐目的年度衔接职业。
六、根据工程施工进度情况，对已完成工程项目拨付了工程进度款。
七、办理了已完工程项目财务报帐职业。
八、完成了职工住房公积金、养老保险业务的办理职业。
九、完成了单位安排的其它各项职业。
八月份职业规划
一、配合民主理财小组完成各类费用的审核报销职业。
二、完成职工差旅费的登记及发放职业。
三、按时完成各类帐目财务凭证编制、帐务资料及时登记职业。
四、及时办理职工二零xx年度大病医疗保险收缴职业。
五、及时编制已完项目财务决算，参与工程验收职业。
六、按时完成各类财务报表的编制上报职业。
七、及时整理各类财务档案资料并做好档案的移交管理职业。
八、配合省资金评审中心完成张庄项目资金评审职业。
九、完成单位安排的其它各项职业。
下月财务职业规划
根据我行六月来会计结算职业中的实际情况，我们在二零xx年的职业主要从三个方面着手：抓内控制度建设、抓会计核算质量、抓柜员业务素质以进步我行的服务水平与风险防范能力。现就针对这三个方面职业内容制定会计结算部在下个月的职业思路：
一、加强内控制度建设，防范风险的发生。随着近年来金融犯罪案件的增多，促使我们对操作的规范、制度的执行有了更高的要求：
下月实习职业规划通用版 第一二篇
一、实习目的
一、使学生初步了解和熟悉小学教育、体育职业情况。进修和掌握小学教育、体育职业的规律，培养独立从事小学教育、体育职业的能力。
二、使学生受到忠诚人民教育事业、热爱教师职业的想法教育，培养从事教育职业的事业心和责任感。
三、使学生将所学到的学说聪明和技能，初步运用于教学操作，在操作中受到检验并得到进步。
二、实习职业的组织领导
成立由系领导及相关教研室领导、班主任组成的实习职业领导小组，系副主任王士明任组长，系副主任麻晓芒任副组长，成员有体育专业教研室主任钟广金、大零六体师班班主任张立滨。由实习职业领导小组根据联系实习学校的情况安排学生和分配教育教学实习任务，并指定指导教师，确定学生小组长。我系大零六体师班班主任和各实习学校原任教师及原任班主任负责具体的实习指导职业。在实习期间，实习领导小组成员随时对实习情况进行检查、督促。
三、实习的具体安排
一、本届毕业生的教育教学实习采取以集中为主，个别学生独立的方式进行，具体作法是：
将全班三六名学生中的二八名学生（另八名学生自己联系学校实习）分为六个实习小组，分别在南师附属小学、南大附属小学、北湖小学、右营街小学、新才学校和城北学校六所小学实习。
二、每个实习小组指定一名小组长，全面负责与实习学校和实习指导教师的联系和实习期间的一切其他事务。
三、本次实习指导教师由我系张立滨老师担任。
四、从本学期一零月中旬开始至一二月底，学生在指导教师指导下进行体育教师基本功练习和考核、说课、撰写教案、试讲等职业。
五、二零xx——二零xx学年度第二学期的第一周，实习生在校准备一周（二月一一日至二零日）。在此期间，各实习小组组长必须和实习学校取得联系，获得教学职业规划和实习安排；每名学生必须写出三——五篇详细教案，完成一——二个教案的试讲。
六、实习时刻定在二零xx——二零xx学年度第二学期第二周（二月二三日）至第十九周（六月一八日），共一七周，其中前一周学生进入实习学校见习即听课、备课、试讲，第三至第十九周学生进行教育和体育教学实习。
七、 实习生返校时必须将实习学校及原任教师、原任班主任对其实习期间教学能力、想法表现及行为表现等方面的书面评价密封由小组长带回（须盖有实习学校的公章），以作为评分的依据。
八、实习生必须完成一零零零字以上的实习拓展资料一份。
九、实习结束时，必须完成下面内容职业：
⑴由实习生进行实习个人鉴定、小组鉴定并写出评语。
⑵指导教师根据实习前的试讲、实习中的教育教学实习情况（包括实习学校原任教师、原任班主任的评价和我系指导教师掌握的情况）给出一个恰当的成绩作为该次实习的成绩。
四、指导教师的责任
一、负责指导实习前的教案撰写、批改教案、组织试讲、见习等职业。
二、实习中，负责与所指导的学生联系并对学生实习情况进行检查。
下月实习职业规划通用版 第一三篇
鉴于开盘到现在的销售业绩一直都不理想，我作为国际花园售楼部副经理有不可推卸的责任，我们的销售及管理职业质量必须进步，市场上投资商铺的客户是有限的，我们要剖析市场细分市场，全力以赴做好销售职业。
根据一零,一一,一二月份的销售职业，市场反应的难题如下：
一、市场方面：
一、市场动向：信息搜集不够，对其他楼盘信息掌握不够全面，影响与客户的沟通。
二、客户开发：一直以来置业顾问发传单和电话约客，不能扩大宣传面，基本大街上的人都对传单产生厌恶感了，导致发了单子也很少人问津；
三、客户维护：由于置业顾问欠缺销售技巧，与客户沟通说辞太单调，理据太单薄，不能激发客户购买欲；
二、管理方面：
一、来访来电登记不够明确，有些自来客户不能留下联系方式以至于流失客户；
二、平时只注重了专业聪明的培训，忽略的实战技巧，以至于置业顾问在销售时不能随机应变、自圆其说，不能达到专业化给予客户所需；
三、对于休假、请假的管理不够到位，没真正做到劳逸结合使得员工心态散漫，不能全身心的投入职业中；
一月份的职业重点：
针对一零,一一,一二月份出现的难题，我们一月份的职业重点有：
一、市场方面：
一、做好市场调研，分析周边各楼盘的优劣势，做详细对比表，做到知己知彼，百战不殆；二、有针对性的进行宣传，固定时刻，固定地点让置业顾问出去发单子；
二、销售方面：
一、改变销售策略，运用假销控进行后期销售，营造热销的气氛；
二、优化说辞，让置业顾问统一口径，先说服自己再说服客户，在谈客户时不要由于说辞使客户产生误解和不信赖；
三、对于老客户和潜在客户，要经常保持联系，争取带来新客户；并能从与老客户练习经过中获得更多客户信息和市场行业信息；
四、做好售楼部日志记录职业，做好客户资源的入档，和数据的及时统计；
三、人员方面
一、置业顾问要加强进修，进步自己的专业聪明水平，并端正自己的’管理与被管理觉悟；
二、改变每天会议方式，置业顾问每早汇报昨天的成绩和今天的职业规划，让每个人的生活职业都有规划有规矩，汇报完后要无条件按规划执行，
三、要有好业绩就得加强业务进修，开拓视野，丰富聪明，采取多样化形式，除专业聪明外更要注重销售技巧的培训与锻炼，把专业聪明与销售技巧相结合。
四、不定期抽查专业聪明，一二零分过关，不过关者罚款一元充为售楼部公费和停轮排一天；
四，xx月份对自己有下面内容要求
一、每天做好职业规划，按规划执行职业，一刻也不能懈怠；
二、一周一，每月一大结，看看有哪些职业上的失误，及时改正下次不要再犯，并根据拓展资料改变职业方式，自身管理水平要尽快进步；
三、置业顾问接待客户时要旁听，适时帮助职业顾问谈客户，必须每次想办法留下客户联系方式，以便做好回访职业才有可能不会丢失这个客户。
下月实习职业规划通用版 第一四篇
写实习个人职业规划时，我的内心充满了感慨。由于财富只会降临在有规划，有目标，有准备的人身上!在此我简单的制订了实习阶段职业规划，以便使自己在以后职业中有更大的进步和成绩。
一 、 开头来说尽快融入企业，任何一个人到新的企业，新的岗位，新的环境都有一个适应，磨合的经过，我既然来到这个企业，开头来说要虚心求教，了解情况，熟悉业务。任何企业的操作技巧和运作模式都各有特点，我应尽快去适应，尽快融入这个集体。
二、必须熟悉自己的产品及工艺流程，熟悉产品的原材料，产品的特点，熟悉自己公司的企业文化和经营理念，这样与客户沟通交流时能对答如流。
三、加强进修和充电。进修，对于业务人员来说至关重要，由于它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生活力。我会适时的根据需要调整我的进修路线来补充新的能量。比如买些市场营销方面的书籍，也可以买些营销方面的杂志来充实自己，专业聪明、综合能力、都是我要掌握的内容， 知己知彼，方能百战不殆。
四、建立强烈的自信心和责任感。业务员要相信自己的能力，相信自己能把一切事务做好，没有信心，就没法放开胆子去闯去做，连自己都胆怯，无信心的话，那我还能做好什么呢?因此我一定要树立信心，鼓起勇气大胆往前走，就没有跨不了的天险，没有攻不破的堡垒，同时还应有责任感，敢于承担起自己的本职职业，干错了，不要紧，加以拓展资料。
说到底，要成为一名出色的业务员，需具备良好的’职业道德和良好的口碑，要不断进步自己的观察力和操作能力，不断提升自己的综合实力，增强客户对你的信赖感和认同感，与客户建立很融洽的关系，善于与客户沟通。
以上，是我实习阶段职业规划，可能还很不成熟，希望领导指正。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。以后职业我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务，也力争赢的机会去寻求更多的客户，争取更多的单，完善业务开展职业。
下月实习职业规划通用版 第一五篇
时刻过得很快，一眨眼接手办公室职业都一个多月了，在项目领导和各部门同事的帮助与配合下，办公室基本上完成了自己岗位上的各项责任，下面我将就自己的职业状况、感想等做一个简要的拓展资料。
六月份完成了下面内容职业：
一、完成了文件收发、登记及传阅归档职业。
二、完成了电话传真收发职业，项目食堂管理职业，职工的考勤考核职业，后勤保障职业，小车管理职业，会议记录的整理职业。
三、完成了上报公司开展反腐倡廉专题教育和自查自纠活动的相关资料。
四、完成领导交代的其他职业。
五、完成了公司执行力检查通报的回复职业。
六、完成了办公用品，生活用品，桶装水，烟酒的领取登记制度。
七、完成了所有临时工劳动合同的`签订职业。
八、做好了会议安排、接待职业。
九、组织小车司机进修了公司下发的相关文件。
一零、完成了上报人力资源部本项目部最新联系方式职业。
一一、组织项目部全部临时工进行了体检。
一二、签订了公司二零xx年度_员（干部）公开承诺表。
一三、按照公司要求对二零xx届实习生转正定级的民主测评表。
一四、完成了二零xx年度党员的党费收缴。
一五、对项目部管理人员进行了廉洁风险防控聪明测试。
一六、依据公司要求对物资部人员进行了测评
五月份做的不足的地方：与各部室人员的关系沟通还不到位，在派车方面有待完善，食堂、小餐厅的质量，卫生有待进步。
以上是综合办公室六月份所完成的各项职业，与项目领导的大力支持和各
